Työnohjauksessa koulutettu työnohjaaja auttaa käsittelemään työhön liittyviä sisältöjä, kuten esimerkiksi tiimityötä, vuorovaikutusta ja kommunikointia sekä johtajuustaitoja. Ohjauksen keskiössä on aina perustehtävä ja sen kirkastaminen.

Työyhteisösovittelu on menetelmä, joka auttaa ratkaisemaan työyhteisön sisäisiä konflikteja ja erimielisyyksiä. Työyhteisösovittelu on aktiivista ristiriidan ratkaisemiseen pyrkivää toimintaa ratkaisukeskeisin menetelmin.

Coaching on valmennusmenetelmä, joka auttaa valmennettavaa ottamaan käyttöön omia voimavaroja, joiden avulla hän pystyy löytämään henkilökohtaisen ja ammatillisen potentiaalinsa sekä saavuttamaan tavoitteensa.